Cómo medir el rendimiento en la empresa

Qué pasa si tienes demasiados indicadores

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No es fácil ser preciso en la evaluación de rendimiento, pero debes crear un proceso simple y lógico para que los gerentes tomen decisiones rápidas y acertadas. Si tienes demasiados indicadores, se ralentizará la toma de decisiones, y si no tienes suficientes, afectará a la precisión de las decisiones. Por eso las empresas formulan los KPI.
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Cómo medir el rendimiento en la empresa

Descubre la importancia de medir el rendimiento que hay en tu empresa y detecta los errores más habituales, para salvarlos, y mejorar la eficiencia de tus trabajadores.

1:34 horas (27 Videos)
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