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Primera entrevista de trabajo como programador

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La primera entrevista de trabajo es especial, por eso veremos cuáles son las constantes durante las entrevistas de trabajo por primera vez y cómo podemos estar listos y cuáles son las problemáticas principales para lograr salir con éxito.

Transcripción

Si es tu primera entrevista de trabajo, primero, te felicito, pero ahora te voy a dar unos apuntes que debes de considerar. Es como tomar el auto la primera vez, todos te dicen cómo meter velocidades, cómo acelerar, cómo frenar, pero hay muchas reglas que puedes omitir, comportamientos y hasta tiempos o etapas que debes de considerar. Lo primero es ser sincero. Un error común que cometes en tu primera entrevista es querer aparentar más experiencia de la que tienes. No es necesario que inventes o exageres las habilidades o capacidades. En tu currículum se sabe la experiencia que tienes o no. La empresa sabe lo que puede esperar de un recién egresado o graduado. Así que no te preocupes por demostrar algo que no eres. Otro punto son tus conocimientos. La mayoría de las empresas cuando contratan a un recién egresado o a alguien sin experiencia es porque esperan tener un plan a largo plazo. Eso es bueno, ya que asumen que necesitas tiempo, preparación y conocimientos. En la mayoría de los casos, saben que tendrán que asumir tu preparación los primeros meses. Aproximadamente de tres a seis meses es el tiempo en que preparan a un desarrollador para que después de ese periodo se pueda valorar su desempeño y capacidad. En tu primera entrevista es muy probable que no tengas mucho de qué hablar, pero es importante que generes conversación. Recuerda que es bueno que el entrevistador te conozca, pero también es importante que tú les conozcas, y saber si puedes encajar en la cultura de la empresa. El sueldo es de los temas más complejos en la primera entrevista de trabajo. Mi primera recomendación es buscar en Internet trabajos similares que publiquen el sueldo, así puedes tener una idea, puedes preguntar en foros de Internet también, a compañeros de la universidad, lo importante es que tengas una idea aproximada. Yo no te puedo decir un sueldo, depende de la moneda del país, del horario, las facilidades que te den, bonos y muchos factores a considerar. Pero siempre responde esta pregunta: ¿estarás cómodo ganando eso? En la mayoría de las empresas el sueldo se puede negociar, pero la verdad es que como es tu primer trabajo, muchas empresas tienen políticas de no negociar en esos casos. Por eso te digo, con detalle, responde las preguntas. ¿Estarás cómodo ganando eso? En caso de que no, puedes intentar negociar, asumiendo el riesgo. Te doy un consejo de desarrollador a desarrollador, hoy en día hay mucho trabajo, pero en todas la áreas trabajo bien pagado y mal pagado. Normalmente, muchas más, trabajo mal pagado. Pero tomar un trabajo con el que desde un principio te sientes incomodo, nunca es recomendable. Ten paciencia, si es el caso, y prepárate más para la siguiente entrevista, si decides esperar. Por último, algo que se espera siempre dentro de la empresa de una persona que incursiona al mundo laboral o con poca experiencia es actitud. La actitud es muy importante, ya que si tienes actitud positiva o colaborativa, ya tenemos un porcentaje muy elevado de tener éxito. En caso de tener problemas, la actitud nos puede ayudar a salir de estos. Te puedo decir, en resumen, que en tus primeras entrevistas o trabajos las empresas asumen muchas cosas, pero también esperan muchas otras. Ya existe un camino trazado, así que solo faltaría recorrerlo de la mejor forma.

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Prepárate a conciencia para tu próxima entrevista de trabajo, conoce los puntos clave, las preguntas, algoritmos más comunes y consejos para negociar las condiciones laborales.

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