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Gestión de problemas de rendimiento

Calma al empleado dramático

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Tienes que saber tratar con los empleados dramáticos. Son alguien que se hace la víctima, que es demasiado sensible o dramático. No es un empleado que se enfada y menosprecia a los demás, sino que hace montañas a partir un grano de arena. Su intención no es ser perjudicial, pero tiende a ser demasiado sensible e irritable, y eso no es productivo.
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Gestión de problemas de rendimiento

Aprende a gestionar equipos de manera eficaz, siendo consciente de que no es una tarea fácil. Repasa 15 dificultades comunes con las que te puedes encontrar y cómo afrontarlas.

1:52 horas (28 Videos)
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Fecha de publicación:5/05/2017

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