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Assimiler la règle des 5 W

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Prenez l'habitude d'appliquer la règle des 5 W : What, Who, Where, When, Why (quoi, qui, où, quand, comment). Ainsi, vous n'oublierez aucune des informations essentielles.
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Transcription

Autre point à prendre en considération lorsqu'on veut bien rédiger pour le web, c'est la règle des cinq W. Ces cinq W qui sont : What. Pourquoi ? C'est à dire, de quoi s'agit-il ? Who. Qui. De qui parle-t-on ? Where. Où. Où se déroule la scène ? When. Quand ? Quand est-ce que ça se déroule ? Et enfin, Why et How : pourquoi, comment. Pour illustrer cette règle des cinq W, rendons-nous sur le site de progressisge-emploi.fr, avec cet article qui explique comment recruter autrement sans embaucher à temps plein. Donc, on va vérifier si on a bien les réponses à nos cinq questions, les cinq W. Le premier W donc, c'est quoi ? De quoi s'agit-il ? Eh bien, c'est du recrutement. Donc il est dans le titre, pas de problème De qui parle-t-on ? Des entreprises et des salariés. Où est-ce que ça se déroule ? Eh bien, en scrollant sur cet article on va arriver un petit peu plus bas sur ce lien qui, en fait, montre qu'il s'agit d'entreprises normandes, donc, on est en Normandie. Quand ? Je remonte un petit peu dans l'article. Et je vois que, par exemple, un informaticien peut être embauché cinq jours par mois, une comptable, deux jours par semaine, et des commerciaux, à mi-temps. Et enfin, pourquoi et comment ? Voilà, en suivant la flèche, vous voyez que, ici on indique, que c'est une solution souple et économique pour les entreprises. Donc, on a la réponse à pourquoi, et comment ? Comment embaucher à temps partiel, comment être embauché ? Eh bien, en cliquant ici notamment, sur le groupement d'employeurs, on va retomber sur la page d'accueil de ce site. Les personnes peuvent déposer un CV, avoir accès aux offres d'emploi. Donc on a bien ici, à travers cette publication, la réponse aux cinq W.

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1h19 (24 vidéos)
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Date de parution :24 janv. 2017

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