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Une des premières choses à faire que vous vous penchez ou vous repenchez sur votre CV, c'est de réfléchir à la façon de mettre en valeur vos années d'étude. Qu'est-ce qu'attendent les recruteurs quand ils consultent cette rubrique ? Votre niveau de diplôme, le type de formation suivi et la spécialisation, essentiellement. C'est cela qu'il faut mettre en avant. Il ne faut pas oublier non plus la note d'obtention pour chaque diplôme dont vous parlez et le nom de l'établissement. Comme information complémentaire, il est bon de citer les lieux les mentions si elles sont significatives. Au minimum une mention « bien » pour le bac. Eventuellement, les options Si elles vous paraissent importantes pour le poste que vous visez. Et c'est tout. Cela, c'est la théorie, la règle générale. Je vous dirais bien que la plupart des recruteurs ont tendance à aujourd'hui à relativiser l'importance des diplômes en regard de l'expérience. Mais, il ne faut pas s'arrêter là. En fait, vos formations intéressent les recruteurs non pas pour ce qu'elles sont, mais parce qu'on peut y déduire un certain nombre de connaissances, d'aptitudes, voire de savoir-faire. Certains les considèrent comme un sésame, un prérequis. Et s'ils ne voient pas au premier coup d'oeil ce niveau minimum, ils arrêtent aussitôt leur lecture et passent à un autre CV. Une part considérable d'entre eux confie même la présélection des CV à des logiciels informatiques qui les filtrent par mots clés. Si vous ne mentionnez pas le diplôme requis, vous serez immédiatement recalé. Comme pour l'expérience, il convient à ce stade de passer en revue l'ensemble de votre formation initiale et professionnelle. Pour le moment, l'ordre n'a pas d'importance. Chronologique ou anti-chronologique. C'est-à-dire en allant de la formation la plus récente à la plus ancienne. Mentionnez chaque formation par année même si certaines n'ont pas abouti à un diplôme même si vous avez abandonné en cours de route. L'essentiel est de ne pas en oublier. Pour cela, précisez bien chaque date. Vous pourrez ensuite vérifier qu'il n'y a pas de trou injustifiable dans ce parcours. Voici un exemple de liste de formation au brouillon comme vous pouvez le voir, on a poussé très loin la description. Là, mettez les intitulés complets, toutes les options, les stages effectués dans ce cadre, les titres de vos rapports, de vos thèses, etc. Vous pouvez aussi noter des expériences vécues à ce moment-là, le nom de professeurs réputés pour leur expertise dans un domaine, celui d'intervenants extérieurs, si vous pouvez faire le lien avec l'emploi auquel vous postulez. Tout cela peut prendre plusieurs pages et il sera toujours temps, plus tard, avant la rédaction finale, de trier, d'élaguer, pour en fin de compte ne garder que les informations pertinentes pour le poste visé. Voilà maintenant ce que cela pourrait donner sur un CV plus au moins finalisé. Nous avons mis en valeur les diplômes les plus élevés en les plaçant en premier selon un ordre anti-chronologique. Nous nous sommes débarrassés des informations qui n'ont qu'un rapport lointain avec le poste cible. Nous n'avons pas mentionné les années de scolarité collège, lycée, ni la mention « assez bien » du bac. Surtout, nous avons condensé et résumé les infos, afin que l'oeil du recruteur ne soit pas ralenti voire découragé. En fait, analyser scrupuleusement et noter les moindres détails sur sa formation permet de dégager ce en quoi elle a pu inspirer votre candidature. Il faudra vous efforcer de prendre du recul voire de vous mettre à la place du recruteur pour insister non pas sur ce que vous voulez absolument dire mais sur ce qui est intéressant pour lui. Procédez de la même façon pour ce qui concerne la formation professionnelle ou formation continue. Toutes ne seront sans doute pas à retenir mais ce n'est pas encore le temps d'en juger recensez-les, sans en oublier. Détaillez chacune d'elles ce sur quoi il faut insister ce sont les compétences et le savoir-faire qu'elles vous ont procuré en particulier s'ils ne sont pas enseignés dans une école car ce sera votre valeur ajoutée infiniement appréciable pour votre futur employeur. Notez aussi si vous avez choisi spontanément telle ou telle formation. Et si vous-même avez effectué les démarches d'inscription. Sachez que les recruteurs sont particulèrement sensibles au dynamisme des employés qui cherchent constamment à se perfectionner et à évoluer. Pour finir, j'ajouterais que ce brouillon qui compile toutes vos formations qu'elles soient initiales ou continues, et bien ne le jettez pas une fois que vous aurez fait le tri dans tout cela. Non, il pourrait vous être utile. Si plusieurs formations méritent d'être détaillées, si vous êtes persuadés que le recruteur pourrait être accroché par quelques autres détails, alors, pourquoi ne pas le renvoyer vers une page internet dédiée à l'ensemble de vos formations. Il vous suffira ensuite de mettre un simple lien sur votre CV peut-être sous la forme d'un « QR code » dans la marge pour ne pas trop prendre de place cela peut être une page CV en ligne créée ou dans un profil sur les réseaux sociaux professionnels.

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Date de parution :14 juil. 2016

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